комплексная оценка уровня квалификации, педагогического профессионализма и продуктивности деятельности работников образовательных учреждений. Цель А.п. – стимулирование роста квалификации и профессионализма, качества педагогического труда, развитие творческой инициативы, а также обеспечение социальной защищенности педагогов в условиях рыночных экономических отношений путем дифференциации оплаты труда. Задача А.п. – присвоение педагогу квалификационной категории в соответствии с уровнем его профессионализма. Принципы А.п. – добровольность, открытость, системность и целостность экспертных оценок, обеспечивающие объективное, корректное, бережное и доброжелательное отношение к педагогическим работникам.
Читайте далее:
- Автоматизация системы учета и управления персоналом
- Принципы развития профессионального образования
- ОБРАЗОВАНИЕ
- Контрольная работа по информатике № 4, вариант 2
- Компьютерная преступность и компьютерная безопасность
- Что такое аккаунт
- УЧИТЕЛЕЙ АТТЕСТАЦИЯ